Intégrer l’IA dans ses pratiques RH Formation courte
Découvrez comment optimiser vos missions RH et faciliter votre quotidien professionnel.
Objectifs
– Optimiser les processus RH avec l’IA
– Améliorer le recrutement et l’Onboarding
– Automatiser les tâches administratives
– Renforcer l’expérience collaborateur
Programme
L’IA appliquée aux RH
– Enjeux de l’IA en RH
– Cas d’usage (recrutement, gestion)
– Panorama des outils
– Cadre éthique et RGPD
– Identification des processus optimisables
Recrutement assisté
– Rédaction d’offres avec ChatGPT
– Tri et analyse de CV
– Création de grilles d’entretien
– Préparation des questions
Automatisation RH
– Gestion des emails RH
– Réponses automatisées
– Optimisation du temps administratif
Formation et onboarding
– Création de parcours personnalisés
– Génération de supports
– Automatisation de l’intégration
– Suivi des collaborateurs
– Évaluation des compétences
Cas pratiques
Bâtir un prompt structuré appliqué aux fonctions RH – Réaliser sa bibliothèque de prompts
Le parcours de formation
Présentiel
Distanciel
Intra-entreprise
Inter-entreprise
One to one
Duo
Modalités pédagogiques : Support de cours fourni. Pédagogie basée sur l’échange et la communication orale avec des mises en situation. QCM, exercices d’application. Pédagogie différenciée et individualisée.
Modalités d’évaluation : Quiz de connaissance – La mise à l’épreuve réelle
Module ++ : Après la formation, un module pratique de 3 heures peut être proposé pour mettre en application sur des situations professionnelles concrètes. Ce temps permet de repartir avec des outils directement opérationnels.
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Contactez Delphine LAMANDÉ – Responsable de la formation continue
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